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中共兰西县公安局委员会关于县委第二巡察组反馈意见整改情况的通报

中共兰西县公安局委员会关于县委第二巡察组反馈意见整改情况的通报

  • 分类:通知通告
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2022-05-05 11:45
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中共兰西县公安局委员会关于县委第二巡察组反馈意见整改情况的通报

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(社会公开稿)

 

根据县委统一部署,2021年7月16日至2021年8月30日,县委第二巡察组对中共兰西县公安局委员会进行了巡察。2021年10月21日,县委第二巡察组向中共兰西县公安局委员会反馈了巡察意见,指出问题5个方面29条,提出了整改建议。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察反馈问题整改情况予以公开。

“政治建设标准不够高,贯彻落实上级决策部署有差距”问题。

(一)贯彻落实上级文件精神不到位。

整改情况:一是建立健全“第一议题制度”。坚持第一时间学习,及时跟进学习,迅速消化吸收,特别是局党委班子成员切实带头深入学习贯彻习近平总书记关于公安工作讲话精神和中央、省、市、县委有关会议精神,切实发挥表率作用。1122日,兰西县公安局召开党委会议,学习贯彻党的十九届六中全会精神,局党委班子成员就学习贯彻落实全会精神进行了研讨发言,切实将学习全会精神与当前重点工作相结合。1214日,新任局党委书记、局长满志广为民警做十九届六中全会精神宣讲报告。二是开展政治培训。全力推进党史学习教育工作,有序开展各项学习活动,邀请县委党校教师围绕百年党史,通过钉钉教学方式,为全体科级干部开展党史系列讲座活动;组织2020级、2021级新招录民警参加了新警入警培训班两期;组织民警、辅警观看了由公安部党委委员、纪委书记祝春林《学党史、话感悟》主题讲座活动,通过系列党史学习教育活动,切实提升了全警的政治意识和履职尽责能力。三是发挥党支部学习引领作用。充分利用“三会一课”、“4+N”主题党日活动为载体,加强各党支部对习近平总书记重要讲话精神进行深入学习。1118日,下发学习通知,要求各党支部把学习贯彻十九届六中全会精神作为教育培训重点,认真组织领导干部领学、交流研讨、分散自学等方式,全局各党支部陆续召开支部会议对全会精神进行学习传达。四是健全完善文件收发管理制度。依据市局要求,于2019年已全面启动网络签收文件,针对县委、县政府及相关上级部门下发的纸质版文件,严格文件签收程序,逐级领导进行手动签收,现已督促全局领导认真签收文件,已整改完毕。

(二)理论学习与实践结合不够紧密。

整改情况:一是坚持局党委理论学习中心组学习制度。1020日,组织召开中心组学习会议,主要学习《明理增信崇德》,主要内容是回望过往奋斗路、党史学习重点和坚持历史唯物主义,强调了党史学习教育的重要意义,要求全体民警、辅警树立正确的党史观。1110日,组织召开中心组学习会议,学习《学史崇德 赓续中国共产党人的精神谱系》,会议要求,全局民警、辅警要继续传承中国共产党人舍生忘死的革命精神、敢为人先的勇气魄力和艰苦奋斗的优良传统等精神,彰显新时代公安的作风精神。1122日,组织召开中心组学习会议,学习贯彻党的十九届六中全会精神。二是采用线上线下相结合。线下,109日,组织全局党员、入党积极分子到县文体中心参观红色教育基地、党史学习教育基地,重温一代代共产党人坚守初心、浴血奋战、团结奋斗,激励全局党员干部在学习中升华初心、强化担当、全力作为,以更加昂扬的精神状态和奋斗姿态,创造新业绩、展现新气象。线上,充分利用“学习强国”APP、微信公众号、公安党建工作群、公安宣传文化群,积极组织各单位全体民警、辅警收听、观看有关十九届六中全会报道,扎实推进全会精神落实落地。

(三)意识形态领域工作重视不够。

整改情况:一是建强领导组织。认真落实意识形态各项工作任务,于108日召开党委会议对意识情态工作进行了部署安排,印发了《兰西县公安局关于调整意识形态领导小组的通知》,进一步明确了兰西县公安局意识形态工作领导小组成员、领导小组职责、工作要求,对意识形态各项工作进行了全面部署要求,落实落靠了工作职责,全力推动意识形态工作走深做实。二是开展常态学习。强化党委理论学习中心组学习,建立健全“第一议题制度”,采取线上、线下相结合的方式,持续深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神,不断提升全警政治理论素养,切实把全警的思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来;组织派出所业务骨干参加了全市公安机关基层派出所业务骨干培训班4期、120余人次;组织党员民警利用学习强国黑龙江平台、极光新闻APP、龙江新闻APP集中观看了理论宣传短视频《百年风华龙江力量》;组织全警开展了对党的十九届六中全会精神的学习,局党委专题召开了学习贯彻党的十九届六中全会精神会议,全局各单位以支部为单位陆续召开了学习活动,通过系列党史学习教育活动,切实提升了全警的政治意识和履职尽责能力三是强化宣传引导。把握舆论宣传的时效度,运用多种宣传手段,认真开展内外宣传、舆情导控处置工作。公安局公众号发布信息23条,抖音7条,实现了预期的宣传效果、法律效果和社会效果。尤其是城东派出所教导员宋鹤同志先进事迹在人民法制网、中国公安网、澎湃新闻等媒体网站刊发,并且宋鹤同志被评选为全国优秀人民警察。

(四)改革事项推进不深入。

整改情况:此问题正在推进整改,尚未完成整改任务。一是全面落实警员职务序列改革,积极争得相关部门的重视支持,警员职务序列套改和晋升以及待遇兑现工作已经完成。二是积极推动实现公安机关机构改革。目前,机构改革工作等待省厅、市局指导意见。

(五)教育整顿工作仍有不足。

整改情况:一是坚持政治教育。20211111日,全局各党支部认真组织学习党的十九届六中全会精神,采取领导干部领学、交流研讨、分散自学等方式对全会精神进行了认真学习;20211214日,组织开展了两期共八天的冬季整训大讲堂活动,邀请县委党校讲师,通过钉钉平台线上进行,全面系统讲述了习近平总书记七一重要讲话和习近平法治思想的重要地位和主要内容等方面内容,全局700余名民警、辅警参加,进一步提升民警、辅警政治理论水平。二是坚持英模教育。20211215日,印发了《中共兰西县公安委员会关于开展向李纯平同志学习的决定》的通知,在全局组织开展向李纯平同志学习活动,进一步激励全县公安民警、辅警不忘初心、牢记使命,勇于担当、砥砺奋进。三是坚持党建引领。持续推进党史学习教育深入开展,20211118日,组织开展党史学习教育理论集中考试,全局300余人参加考试,通过测试查找全警在党史学习教育中的短板,补齐不足,进一步激发了党员民警学习党史知识的积极性,实现了以考促学的目的。四是深化学习教育成果。坚持把教育整顿与党史学习教育结合起来,与推进社会综合治理结合起来,切实维护群众利益和社会稳定。20211025日,我局主动出击,认真梳理排查线索,抓获犯罪嫌疑人1名,成功破获一起特大盗窃案件;20211031日,巡特警大队查处一起买卖、伪造假核酸检测报告单案件;20211117日,组织70余名民辅警开展无偿献血活动,局领导班子成员带头参加献血活动;2021416日,户政管理大队前往海伦市精神病院为不方便出行的神经病患者办理居民身份证;128日,治安大队对我县辖区2名经营业户刘某辉、张某,因履行疫情防控责任不到位进行训诫;1219日,城东派出所组织民辅警深入辖区集中开展出租房特别是日租房清查工作。五是健全完善机制。对教育整顿期间暴露出的问题,在“立即改”的基础上,注重“长效建”,对原有的规章制度进一步修改完善,制定具有针对性的规章制度,进一步堵塞漏洞,成为促进公安队伍规范化、制度化、科学化建设的遵循和抓手。修订队伍管理、教育培训、规范执法等各项制度,为教育整顿有序开展提供了有力的制度保障。

(六)巡视反馈问题整改落实不彻底。

整改情况:一是落实落靠责任。于1025日组织相关部门召开专题会议,对中央第六巡视组、省委第一巡视组反馈问题进行再研究、再部署、再推进,对相关事项进行了梳理,尤其是对县委第二巡察组巡察反馈相关问题进行了重点部署安排,进一步明确了牵头 领导、责任领导、责任单位,对上级巡视组反馈问题相关文件、佐证等材料进行了进一步完善。二是狠抓督促推进。组织警务督察部门对县委第二巡视组反馈中央提及的第六巡视组、省委第一巡视组相关问题落实情况进行了督导检查,对发现问题进行了实地指导。针对党委“民主生活会质量不高问题,118日组织党委班子成员召开了巡察整改民主生活会,围绕思想政治、组织建设、工作作风、担当意识、廉政建设等5个方面进行了逐一对照检查,研究制定了整改措施。针对干部队伍建设存在薄弱环节问题,全力推进党史学习教育和队伍教育整顿工作,有序开展各项学习活动。组织新招录民警通过线上线下相结合的方式进行了业务培训;积极向县委、县政府申请,2022年预计招录10名新民警,为队伍注入新鲜血液,切实缓解队伍老龄化问题;按照省公安厅要求,全面开展冬季整训工作,切实提升公安队伍的整体战斗力。针对基层党建存在形式化、浅表化问题,充分发挥局党委从严管党治警的主体责任,组织党委办公室同志定期不定期到全局各党支部对党务工作进行实地检查指导,切实提升基层支部党建工作能力。进一步规范基层党支部工作,深入开展“三会一课”、组织生活、主题党日等系列活动,坚决杜绝走过场、搞形式主义。

二、“基层组织建设薄弱,组织力、凝聚力、战斗力欠缺”问题。

(七)领导班子建设不够有力。

整改情况:一是加强领导班子建设。明确局党委班子成员职能,对相关战线领域进行了重新分工安排。改进和完善了党委中心组学习制度,建立了《兰西县公安局遵守政治纪律和政治规矩十项规定》,严格落实《第一议题》制度,坚持会前学习习近平总书记系列重要讲话精神及中央、省、市和县委重要会议精神。二是坚持民主集中制。健全完善了《兰西县公安局党委议事规则》,党委班子在有重大决策工作时,充分听取各方面意见,加强沟通酝酿,切实提升了决策的科学性。三是坚决贯彻落实县委决策部署。持续贯彻加强党的政治建设意见和县委、县政府相关要求,对标对表年初既定各项工作任务目标,组织全局各单位全力推进。比如,圆满完成了建党100周年、党的十九届六中全会、县委第十七次党代会等重要节点会议期间安保维稳工作任务;较好完成了党史学习教育、队伍教育整顿各项工作任务;“平安之夏”大会战工作取得扎实成效,全县社会持续和谐稳定,等等。

(八)选人用人不够规范。

整改情况:一是针对队伍年龄结构老化的实际,我们通过公务员考录的方式招录新警,2019年以来共招录48人,解决了年龄结构断层的问题。二是组织政工干部认真学习《党政领导干部选拔任用工作条例》、《干部人事档案工作条例》等选人用人规章制度,加强对干部选拔任用工作的监督,实行全程监督、全程纪实。

(九)党建工作责任意识不强。

整改情况:一是强化党建工作责任落实。强化党要管党意识,确保基层党建工作常抓不懈,取得实效,有力保障各级党组织适应新形势的发展,把基层党建工作责任落到实处,不断推动基层党建工作。健全完善了《兰西县公安局遵守政治纪律和政治规矩十项规定》和《兰西县公安局2021年机关党建工作考核细则》,对全面从严治党治警、领导干部“一岗双责”、“三会一课”等党建工作进行了全面要求。局党委书记、局长从全局角度,撰写了2021年度基层党建述职报告,对公安党委全年党建工作进行了全面总结分析,并制定了2022年公安党委党建工作思路和措施。二是全面加强党建工作考核。进一步提高思想认识,把党建工作作为当前重要任务突出出来,按照党建工作考核细则,细化措施、制定计划、列出清单,确保党建学有重点、练有特色、干有成效。进一步完善档案资料,注重各类资料的积累,确定专人负责党建工作,科学分类,深入总结各支部党建工作中的好做法、好经验,相互学习借鉴,将党建工作纳入全年工作目标考核,确保党建工作取得实效。三是加强队伍教育培训。20211215-1224日,组织各基层党支部分期开展钉钉线上培训,由省委党校同志进行授课,各基层党支部全体党员积极参与、认真学习。认真学习了党的十九届六中全会的重要成果和核心要义;以史为鉴开创未来——夺取全面建成社会主义现代化强国新胜利(“七一”讲话精神);不断提高应对风险能力做好突发事件的防范;习近平法治思想的重要地位和主要内容等,全体民警辅警党建责任意识得到了全面提升。

(十)党建活动开展不规范。

整改情况:一是严格落实规定制度。深入开展党委、党支部规范化建设,研究制定党员学习培训计划、《基层党支部党建工作考核细则》,按照《中国共产党发展党员工作细则》规范党员发展、管理。并将“三会一课”制度、“4+N”主题党日制度规范下发至全局各基层党支部,各支部负责人严格按照制度执行,切实提升基层支部党建工作能力。二是强化联系点作用。根据队伍教育整顿期间建立局党委班子成员联系点工作制度,下发了《兰西县公安局关于实行领导班子成员联系点工作的通知》,建立领导干部联系基层支部制度,要求领导干部到基层检查指导业务工作的同时必须检查党建工作。三是加大党员干部培训力度。各基层党支部负责人组织本支部党员开展集中学习,学习方式为钉钉线上培训,由省委党校同志进行授课。

(十一)党建工作监督指导不够有力。

整改情况:严格监督指导,将《基层党支部党建工作考核细则》下发到全局各党支部,并将党建工作纳入年终考核。同时,党委办公室组织建立党建工作微信群,各基层党支部负责人及各支部党建工作责任人进入该群;党委办公室同志定期不定期抽查办公室党支部、网安大队党支部等局办公楼内多个党支部“三会一课”记录本及“4+N”主题党日活动记录本及组织生活会开展情况进行检查、督导。对于存在问题的支部对其党建工作责任人予以谈话并责令其立即整改。

(十二)党费管理存在漏洞。

整改情况:严格党费收缴程序,党委办公室制定党费收缴台账,完善党费收缴票据,并定期收缴党费,严格落实“月收季缴”机制,做到了党员缴纳党费有登记,支部上缴党费有记录,党委收缴党费有单据。

三、“工作作风不够扎实,纪律规矩意识不够强”问题。

(十三)工作不够严谨细致。

整改情况:高度重视党建工作,组织召开了党建工作研讨专题会议,各支部主要负责同志参加会议。根据《基层党支部党建工作考核细则》,听取了各支部第一责任人的党建工作情况汇报及目前工作中存在的问题,具体分析存在问题的原因,对党建工作进行了具体部署要求。

(十四)党务工作考核弱化。

整改情况:深入贯彻落实省委《关于深入贯彻全面从严治党要求推进新时代机关党的建设的实施意见》,推动机关党建水平全面提升,建立完善党建考核评价机制,局党委办公室已建立并完善《基层党支部党建工作考核细则》,坚持日常考核和定期考核,并将党建工作纳入述职评议和党建责任制专项考核内容年终考核。

(十五)开拓创新意识不强。

整改情况:一是强化政治理论学习。于1116日启动实施了冬季整训工作,持续深化巩固党史学习教育、公安队伍教育整顿、“平安之夏”及全警实战大练兵成果,筑牢忠诚警魂、锻造打赢本领、锤炼顽强作风,为党的“二十大”安保工作奠定基础、汇聚力量、做好准备。制定学习计划,从1214日开始,邀请县委党校讲师通过钉钉平台直播授课,分两期进行,全局700多民警辅警参加。同时,组织开展了向李纯平同志学习活动,激发全警干事创业热情。二是突出实战技能训练。12月16日凌晨2时,模拟突发疫情状况,组织全警开展疫情防控大拉练;举办了枪支实战技能训练、新闻宣传写作培训、最小作战单元防砍杀、防冲撞、防爆炸实战训练、户籍业务培训、法制知识培训、科技信息化培训等各类培训班。三是加强日常管理考核。根据全局各单位在“平安之夏”大会战工作中实际战果及表现,对全局各单位进行了排名,评出了优劣。注重对民警、辅警的教育管理,研究制定了《兰西县公安局民警平时考核实施方案》、《兰西县公安局警务辅助人员管理办法》等各项规定,约束了民警、辅警的行为;特别是研究制定了《兰西县公安局刑事执法规范化管理监督工作规范》、《兰西县公安局行政执法规范化管理监督工作规范》,有效提升了全局执法规范化水平。

(十六)服务意识缺乏。

整改情况:一是狠抓服务意识提升。充分利用冬季整训工作,组织全警尤其是窗口服务单位民警认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,结合实际制定了《兰西县公安交警大队深化窗口执法服务工作实施方案》、《兰西县公安局户政窗口工作作风建设工作措施》、《兰西县公安局开展户籍窗口“好差评”制度实施方案》等等,引导广大民警、辅警树牢为民服务意识。二是狠抓服务机制创新。全力推进“办事不求人”,健全完善“互联网+公安政务服务”、“微户政”、“交管12123”等服务平台,提供在线咨询、网上申请、快递送达等服务,让群众足不出户即可办理公安相关业务。户政、出入境、车管所等窗口单位严格落实“一次性告知”和“上门办、主动办、自助办”服务举措,为急需办理业务的群众、企业开辟“绿色通道”,全面推行代办、预约、延时、错时、节假日轮班服务。其中,出入境部门实行自助设备全覆盖,推出了自助填表机、自助查询一体机、自助签注机等自助服务;开辟绿色通道服务。对因紧急商务、留学、治病、奔丧等紧急情形急需出入境的出入境申请,在1-5个工作日内给予办结。70岁以上老人、3岁以下儿童、残疾人、孕妇采取不用排队直接到办证窗口受理、减少了等待时间;办证时限护照和往来港澳通行证由原来的10个工作日降为7个工作日取证;公开工作时间咨询电话和24小时预约电话、减少群众等候时间,确保群众一次性办结。交警部门定期组织窗口服务工作人员深入辖区农村乡镇、街道社区、企业机关等单位,实行“一竿子”插到底,大力推行新举措,认真解决基层群众的急难愁盼问题,通过辛勤工作,最大限度的方便和服务与广大人民群众。三是狠抓窗口单位检查。组织警务督察部门定期不定期对派出所、交警、出入境、户政等窗口和服务单位检查力度,进一步畅通诉求渠道,公开办事程序、承诺事项、监督电话、服务流程等,自觉接受社会各界监督。尤其是从12月份以来局党委书记带领相关同志陆续开展了对全局各单位的督导检查。

(十七)决策不够科学民主。

整改情况:一是开展教育培训。推进“三重一大”制度执行到位,开展了“三重一大”政策内容学习活动,组织警务保障室全体民警、辅警集中学习“三重一大”制度起源、主要内容和诞生历程,领会精神,落实制度,结合实际开展工作。二是完善制度机制。制定完善了《三重一大》责任制度、《民主集中制》等决策制度机制,为制度执行到位提供保障。三是严格执行制度。对“三重一大”事项特别是对3万元以上的大额支出,必须提交局党委会议集体研究决定,制定《兰西县公安局资金使用审批规定》,并按照执行。

(十八)信访问题化解不力。

整改情况:一是严格落实信访制度。认真落实信访工作责任制, 进一步规范信访办理程序,做到每一起信访案件,都有主管领导签字、接收部门签收,并及时督促接收部门按时限回执,坚决确保程序履行到位。二是全力推进未化解案件加大推进未化解案件,对未化解案件进行分类,建立台账,并将未化解案件及时转办给各承办单位,及时督促指导逐案落实领导包案机制。三是开展信访攻坚工作。聚焦信访人不满意、久拖不决的突出问题,逐案跟进、压实责任、综合施策,同步开展随案督导,于11月末成功化解公安部转办重点信访案件2起,剔除1起。

(十九)财务管理不规范。

整改情况:一是制定了《兰西县公安局财务资金支付流程规定》、《兰西县公安局财务票据核销办法》、《兰西县公安局公出及公务活动报备制度》、《兰西县公安局财务印章管理办法》等一系列财务管理制度,并按照执行,严格规范财务管理问题。二是积极协调县财政局将2021年国有资金全部录入县固定资产办公室账薄。同时积极协调财政局将2020年未录入财政固定资产账的固定资产入账。2021年将全局固定资产进行核查,建立了固定资产账本。三是做了《关于库存现金过大问题情况说明》,并按照上级规定财务部门不留存现金,全部为转账支付或公务卡结算,解决库存现金结余过大问题。2019年以来,财政局要求各部门单位不留存现金,现在不存在库存过大的问题。四是建立了《兰西县公安局政府采购程序规范》,2021年公安局政府采购项目全部履行政府审查采购手续。

四、“担当作为意识不够强,职能职责履行存在差距”问题。

(二十)疫情防控不够严实有力。

整改情况:一是建立应急机制。制定《兰西县公安局疫情防控期间强化管控的五项处置办法》,制定小区管控、数据流调、卡口执勤、打击犯罪和九类场所的管理办法,进一步落靠警种责任,保障了全县疫情防控形势的持久稳定。二是严打涉疫犯罪。2021113日,查处了一起伪造、使用假核酸检测报告单的案件,依法对违法行为人给予行政处罚;疫情当前,针对部分市民防疫意识不强,外出随意聚集聊天甚至不戴口罩等行为,兰西县公安局战训大队结合工作实际,以步行与警车巡逻相结合的方式,常态化开展巡逻检查,宣传疫情防控相关知识,对不戴口罩、在人员密集场所活动的市民进行劝导,共出动警力200余人次、警车30余台次,劝导未佩戴口罩市民600余人次;20211111日,兰西县公安局巡特警大队抓获一名闯卡人员,依法行政拘留10日,并处罚款五百元;1116日,奋斗派出所对郭某某因违反疫情防控规定拒不执行政府发布的紧急状态下的决定、命令,予以违法行为人郭某某行政拘留10日,并处罚款500元的行政处罚;128日,兰西县公安局治安大队对我县辖区两名经营业户刘某辉、张某,因履行疫情防控责任不到位进行训诫;128日,兰西县公安局将涉嫌妨害疫情工作的徐某亮、谢某虎、周某超三名犯罪嫌疑人依法刑事拘留。三是开展监督检查。127日、9日,兰西县公安局党委书记满志广分别深入到兰西与哈尔滨交界处卡点、兰西与青冈交界三合成收费站卡点检查指导疫情防控工作,并看望慰问一线执勤警力;128日,兰西县委常委、政法委书记李伟胜,兰西县公安局党委书记满志广一行到开元尚居小区检查指导疫情防控工作;从1220日,党委书记、局长满志广分别到“两所”、出入境管理大厅、派出所、隔离点检查指导工作,强调各单位特别是基层所队窗口单位要加强隔离点规范管理,落实“人防、物防、技防”措施。四是强化重点管控。制定了《兰西县公安局街面巡逻工作方案》,全面加强城区街面巡逻防控工作,及时对危害疫情防控行为消灭在萌芽状态,维护社会稳定。同时,建立疫情卡口排查值班登记表,实行值班局领导、值班大队长、相关警种值班同志签到制,落实落靠每名执勤民警责任。五是建立数据流调队伍。由副局长孙新负责,现有日常储备流调人员41名,为疫情防控流调工作提供强有力的人员保障。

(二十一)执法不够严格。

整改情况:办案单位对办理行政处罚案件有罚款的,建立行政处罚(罚款)台账2020年、2021年),法制部门定期督促办案单位予以催缴,对拒不缴纳罚款的违法行为人依法申请人民法院强制执行,并且专门制定了《兰西县公安局关于规范行政拘留并处罚款的通知》,对相关工作进行了要求。执法办案单位对公安机关处以罚款没有缴纳的违法人员进行了催缴。并且经过办案单位的催缴,违法人员按时缴纳了罚款。

(二十二)执法不够公平公正。

整改情况:组织法制部门开展了执法专项检查,调阅了所有执法办案单位处罚卷宗,针对卷宗中存在的漏处人员,对执法办案单位下发了督办通知书,要求办案单位立即对漏处人员进行传唤、抓捕等项工作。经过专项督察整改工作,相关违法行为人被行政处罚。

(二十三)执法程序不够规范。

整改情况:先后四次组织开展专项执法巡查工作,并下发了专项执法巡查通报,要求办案单位对发现的问题进行整改。并针对办案单位民警在执法过程中存在的程序违法方面问题,专门进行了法制培训,由法制部门专业人员采取集中、网上授课等方式,学习法律业务知识,经过一个月的法制培训学习,现全局执法办案单位民警基本掌握,并且认识到了执法过程中存在程序违法的重要性,全局先后有300名民辅警参加了培训。截止目前,办案单位对通报的问题意见全部整改完毕。

(二十四)扫黑除恶专项斗争存在薄弱环节。

整改情况:一是强化组织领导。结合实际,制定了《兰西县公安局常态化扫黑除恶工作方案》,在原有组织机构框架基础上,成立了线索核查中心、线索会商专班和追逃小组,强化追逃力度、加大线索核查力度、加大查深“保护伞”力度、加大精办大要案力度、加大防范和执政“村霸”力度、加大专项整治重点行业力度、加大宣传力度,配齐配强专职扫黑除恶人员,落实经费保障,并完善扫黑除恶专项斗争工作机制。二是强化协作配合。研究制定了《 “一案双查”“三长负责制”工作机制》、《信息网络行业领域专项整治方案》、《网安扫黑除恶“三同步”工作机制》、《扫黑除恶专项斗争协作联动机制》等,进一步加强警种之间协作配合及与县直部门之间沟通联系,确保扫黑除恶专项斗争有序开展。

(二十五)基层派出所工作作风不够深入。

整改情况: 一是强化日常管理。对基层派出所领导干部民警的教育管理,从严惩治“四风”问题,制定了《兰西县公安局开展户籍窗口“好差评”制度实施方案》《户籍业务窗口岗位AB角工作制度》等,全面深化基层派出所工作作风建设,切实提升服务群众能力水平。二是加强执法检查。先后四次组织开展专项执法巡查工作,并下发了专项执法巡查通报,要求办案单位对发现的问题进行整改,截止目前办案单位对通报的问题意见全部整改完毕。所有涉案财务均按照省厅的要求,录入了涉案财务管理系统,进行了登记造册。并指派专人进行管理涉案财务,建立了涉案财务保管区域,实现了规范管理的模式。针对卷宗内侦查环节的记录侦查等方面存在的问题,已通过法制部门的执法培训进行了整改,并对每名侦查员针对办理案件过程中的细节问题提出了要求。同时,对办案人在办理案件过程中索取证据等方面进行了细致的指导。针对已处的案件(赌资、赌具)等方面存在的问题,组织开展了执法检查,要求办案单位进行了整改,依法进行赌资、赌具的收缴工作,先后收缴赌具四十余件,此项工作已经整改完毕。

(二十六)重点案件办理不够严谨。

整改情况: 组织开展专项执法现场检查工作,在此次专项执法巡查工作中发现问题案件37起,已责令办案单位全部整改完毕。涉案财务均已按照省厅的要求,进行了规范管理和处理。撤销案件等问题已征求检察机关的意见,现已按照检察机关的意见办理完毕。针对侦查工作不全面的问题,进一步规范办理刑事案件调查取证工作,专门制定了常见刑事案件证据收集审查指引,用来规范刑事案件的调查取证工作。

五、“廉政建设意识不够强,全面从严治党推进不够有力”问题。

(二十七)廉政建设主体责任落实不严格。

整改情况:一是落实落靠责任。认真履行“一岗双责”,全面贯彻执行中央、省、市、县委关于实行党风廉政建设责任制的各项规定,成立党风廉政建设领导小组,形成局长抓班子成员党风廉政建设,班子成员抓分管战线党风廉政建设,各单位一把手抓本单位民警党风廉政建设,一级抓一级,全面推进“一岗双责”制度落实。二是开展警示教育。通过组织开展党纪法规集中宣讲、观看警示教育片、召开警示教育大会和建设廉政教育基地等形式,推进反腐倡廉工作。

(二十八)源头治理能力不足。

整改情况: 一是深入开展学习。印发党章和《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党组织处理规定(试行)》《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》《中华人民共和国公职人员政务处分法》以及防止干预司法“三个规定”等党规党纪和国家法律法规,增强纪律意识和法律意识。二是狠抓警示教育。通过党纪法规集中宣讲、观看警示教育片、召开警示教育大会、建设廉政教育室、开展谈心谈话活动、组织开展案例剖析,旁听职务犯罪案件庭审、观看忏悔录等多种形式警示教育活动,教育引导广大公安民警和辅警汲取深刻教训,增强拒腐防变、廉洁从警的思想自觉和行动自觉。三是严格日常监督。组织警务督察部门经常性对各单位纪律作风、工作作风开展督察检查工作,尤其是在疫情防控期间、队伍教育整顿期间,加大了对各单位监督检查力度。同时对民警、辅警8小时外的行为进行严格规范。

二十九)警示教育缺乏实效。

整改情况:一是强化干部监管。局纪检监察部门建立了《全县公安机关选人用人廉政审查管理规定》制度。严格落实选人用人审查制度,建立违法违纪受处理民警台账,对提拔、重用、立功、受奖等选人用人事项逐一进行了廉政审查。二是狠抓加大对违法违纪查处。运用监督执纪“四种形态”,及时发现队伍中存在的倾向性、苗头性问题,坚决依法依纪严肃处理,形成震慑作用。

公示时间:2022年5月5日至5月12日。欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。在公示期间,如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:0455-5623575;邮寄地址:兰西县公安局;电子邮箱:1933881459@qq.com。

 

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